Stelleninserat Dobler-Bautenschutz AG sucht per sofort einen neuen Mitarbeiter.

Als auf den Bautenschutz spezialisiertes Unternehmen beschäftigen wir berufserfahrene und bestens ausgewiesene Schweizer Facharbeiter, welche auf dem Gebiet Bautenschutz gezielt und konsequent zu Fachspezialisten ausgebildet wurden.

Auf permanente Weiterbildung unserer Mitarbeiter legen wir grössten Wert. Unser Ziel ist es, dass das Fachwissen unserer Mitarbeiter sowie die angewendeten Technologien immer dem neuesten Stand entsprechen.

Wir sind nach ISO 9001:2015 zertifiziert und geben auf alle ausgeführten Sanierungen 10 Jahre Garantie. Qualität und Kundenzufriedenheit ist unsere oberste Maxime.

Unsere Abteilung Bautenschutz führt für Sie sämtliche Arbeiten im Bereich Abdichtungen, Beschichtungen, Mauerwerkssanierungen, Kellerabdichtungen, Injektionen, Betonsanierungen, Fassadensanierungen, Schimmelpilzsanierungen und Hausschwammsanierungen durch.

Des Weiteren bieten wir mit modernsten Trocknungs- und Messgeräten im Bereich Wasserschäden Leckortung, Trocknung und Sanierung aus einer Hand an.

Aufgrund der sehr guten Auftragslage suchen wir per sofort oder nach Absprache junge dynamischen Mitarbeiter/innen welche unsere Firmen-Philosophie teilen und im besten Falle bereits Erfahrungen auf den oben genannten Gebieten haben.

Wir bieten:

  • Selbständige Auftragsbearbeitung
  • Geschäftslieferwagen wird für Arbeitsweg zur Verfügung gestellt
  • Zusatzversicherung bei Arbeitsunfall
  • Aus-und Weiterbildung
  • Sehr Abwechslungsreiche Arbeiten
  • Sehr flache Hierarchie und kollegiales Arbeitsumfeld
  • Gute Entlöhnung

Wir fordern:

  • Abgeschlossene Berufslehre EFZ
  • 3 Jahre Berufserfahrung
  • Gute Teamfähigkeit
  • Ehrlichkeit und Zuverlässigkeit
  • Schweizer Dialekt sprechend
  • Führerschein PW
  • Lernbereitschaft und Flexibilität

Informieren Sie sich noch auf unserer Homepage dobler-bautenschutz.ch und senden Sie uns ein Vollständiges Bewerbungsdossier an  f.dobler@dobler-bautenschutz.ch

(keine Briefe und Telefonanrufe)